مراسم اختتامیه دوره آموزشی «آکاژن»، مرحله نخست طرح استعدادپروری «فکورژن»، در هفته اول مهرماه با حضور مدیرعامل، معاونان، جانشینان، مشاوران و مدیران ارشد فکور صنعت و دانشجویان شرکت‌کننده در این دوره برگزار شد؛ رویدادی که مرور تجربه‌های آموزشی، گفت‌وگو درباره مسیر پیش‌رو و آشنایی نزدیک‌تر استعدادهای جوان با فضای حرفه‌ای و ظرفیت‌های فکور صنعت را به همراه داشت.
در این مراسم، مهندس محمدوحید شیخ‌زاده، مدیرعامل فکور صنعت، با تأکید بر نقش جوانان و نخبگان در حل مسائل و ایجاد تحول، بر ضرورت فراهم‌کردن فرصت برای بروز توانمندی‌ها و خلاقیت نسل جوان تأکید کرد. همچنین مهندس محمدرضا شیخ‌زاده، معاون سرمایه‌های انسانی و ارتباطات، در رویداد اختتامیه آکاژن، طرح فکورژن را بخشی از رویکرد شرکت برای تحقق مدیریت چندنسلی و پرورش استعدادهای مورد نیاز آینده فکور صنعت دانست.
در طرح فکورژن، از میان ۱۵۹۴ نفر ثبت‌نام‌کننده، ۳۰ نفر برای حضور در دوره آموزشی یک‌ماهه آکاژن انتخاب شدند و در پایان این دوره، ۱۹ نفر به مرحله «کاراژن» و دوره کارآموزی در فکور صنعت راه یافتند.
در ادامه، دانشجویان از تجربه‌ها و دیدگاه‌های خود درباره این دوره گفتند و با مدیرعامل و مدیران شرکت به گفت‌وگو نشستند. در پایان مراسم نیز گواهی پایان دوره آکاژن به شرکت‌کنندگان اعطا شد.